🌟 Prepare-se para uma experiência incrível! 🌟

Estamos animados em apresentar uma novidade super tecnológica que vai deixar sua jornada conosco ainda mais especial! Para tornar o início do nosso processo seletivo mais imersivo e interativo, contamos com a ajuda de uma inteligência artificial 🤖✨

Você será direcionado para a plataforma da Rheunion, onde poderá explorar essa inovação enquanto conhecemos o seu perfil 🚀.

E não se preocupe! Sua experiência é totalmente segura, e estamos comprometidos em proteger os seus dados. A privacidade e a segurança das suas informações são nossas prioridades! 💙

Quem somos

Somos a B3, muito mais que a bolsa do Brasil. Temos mais de 100 anos de história, somos uma empresa brasileira de capital aberto e uma das principais empresas de infraestrutura de mercado financeiro no mundo.
Trabalhamos todos os dias para conectar os mercados financeiro e de capitais, conduzindo o desenvolvimento econômico sustentável para a sociedade prosperar. Temos grande impacto na economia brasileira, trazendo benefícios para nossos clientes e para a sociedade como um todo.

Nossa força está na pluralidade, valorizamos e somos indutores do mercado em Diversidade. Queremos que todos se desenvolvam e cresçam, já que acreditamos no potencial individual, impulsionado pela colaboração.

Saiba mais sobre a área:

A área é responsável por assegurar a saúde financeira da organização, gerenciando processos críticos de recuperação de créditos e minimização da inadimplência. Ela monitora o perfil de pagamento dos clientes, implementa estratégias de cobrança eficazes e garante a precisão nas cobranças. Além disso, realiza a análise de dados financeiros, propõe melhorias nas políticas de cobrança e interage com clientes para resolver divergências.

Como será o seu dia a dia?

• Acompanhar a evolução de inadimplência, propondo soluções para a maximização da recuperação;
• Propor ajustes e melhorias nas estratégias de cobrança para otimizar os índices de recuperação;
• Elaboração e gerenciamento de painéis de indicadores de resultado;
• Garantir a precisão e pontualidade na cobrança de clientes e recebíveis;
• Acompanhar as cobranças e acordos, garantindo a governança e efetividade do processo.
• Propor automatização de processos visando a melhoria contínua de cobrança.
• Apoiar na revisão e elaboração de dados financeiros;
• Apoiar a elaboração de políticas, processos, fluxos e controles que aprimorem a qualidade das informações consolidadas;
• Realização de cobranças e negociações de dívidas;
• Realizar cobranças ativas de clientes inadimplentes, negociando termos e condições de pagamento, com base na política de cobrança interna, utilizando os meios de comunicação disponíveis;
• Interagir com clientes internos e externos buscando resolver possíveis divergências;
• Apoiar o faturamento levando em consideração os motivos de inadimplência; 
• Operacionalizar negativações, suspensões e restrições de clientes inadimplentes.

Para isso, esperamos de você:

• Formação Superior Completa;
• Experiência em áreas de cobrança dentro do mercado de serviços;
• Experiência com SAP;
• Conhecimento Avançado em Pacote Office.

Será um Diferencial se você tiver:

• Experiência com Salesforce.

Conheça o pacote de benefícios que temos preparado para você: 

• PLR – Participação nos Lucros e Resultados;
• Assistência Médica e Odontológico Bradesco Saúde;
• Vale Alimentação (R$ 600,00/mês);
• Vale Refeição (R$ 50,00/dia útil);
• Vale Transporte;
• Reembolso parcial de fretado caso resida em outro município;
• Previdência Privada;
• Licença maternidade (120 dias, podendo ser estendida para 180);
• Licença paternidade (estendida);
• Auxílio Creche/Babá;
• Wellhub (Gympass) - extensivo aos dependentes;
• TotalPass; 
• Clube de Vantagens (Plataforma digital com centenas de empresas associadas que oferecem descontos em diferentes serviços);
• Trabalho híbrido #LI-Hybrid
• Equilíbrio B3  - Programa de qualidade de vida (Programa de Apoio Pessoal, Ginástica Laboral, bebê a caminho, bazar com descontos exclusivos em datas comemorativas, day off de aniversário, entrada gratuita em museus, lanche manhã e tarde, quick massage);
• Dress Code flexível (Vista-se de você!);
• Acesso a plataforma de cursos Alura;
• Zelo Funerária;
• Zelo Pet (assistência funerária para o seu pet).

Confira alguns dos nossos prêmios: 

• Top Companies 2022,2021
• Top Employer Brasil, Top Employers Institute, 2025,2024,2023,2022 ,2021, 2020
• Melhores Empresas para Trabalhar Instituições Financeiras em 2021, 2022, 2023, 2024 e 2025
• Melhores Empresas para Trabalhar Tecnologia da Informação em 2022, 2023 e 2024
• Melhores Empresas para Trabalhar em São Paulo em 2022 e 2025
• Melhores Empresas para Mulheres Trabalharem em 2021, 2023, 2024 e 2025
• Melhores Empresas Étnico-racial em 2021, 2023, 2024 e 2025
• Melhores Empresas LGBTI+ em 2024 e 2025