Quem somos

Somos a B3, a bolsa do Brasil. Temos mais de 100 anos de história, somos uma empresa brasileira de capital aberto e uma das principais empresas de infraestrutura de mercado financeiro no mundo.
Trabalhamos todos os dias para conectar os mercados financeiro e de capitais, conduzindo o desenvolvimento econômico sustentável para a sociedade prosperar. Temos grande impacto na economia brasileira, trazendo benefícios para nossos clientes e para a sociedade como um todo.

Nossa força está na pluralidade, valorizamos e somos indutores do mercado em Diversidade. Queremos que todos se desenvolvam e cresçam, já que acreditamos no potencial individual, impulsionado pela colaboração.

Saiba mais sobre a área: 

• A área é responsável pela gestão e aprimoramento contínuo dos sistemas de Operações, focando no desenvolvimento e implementação de novas funcionalidades que garantam uma boa experiência para nossos clientes.
• Buscamos constantemente a melhoria dos processos, otimizando fluxos operacionais e realizando o monitoramento rigoroso de aspectos fundamentais como disponibilidade, segurança e performance.
• A gestão de indicadores das áreas de atendimento ao cliente e backoffice é essencial para nossa estratégia, permitindo a análise e a identificação de oportunidades de melhoria.
• Além disso, promovemos o desenvolvimento de automações que visam aumentar a eficiência operacional e reduzir o tempo de resposta aos clientes

 Como será seu dia a dia:

• Gestão do Backlog: Criar e priorizar o backlog do produto, assegurando que as histórias de usuário e os itens de backlog estejam bem definidos e alinhados com as necessidades do negócio.
• Análise de Dados: Utilizar dados e métricas para tomar decisões informadas sobre o desenvolvimento do produto e priorização de funcionalidades.
• Visão do Produto: Definir e comunicar a visão do produto, alinhando-a com a estratégia da empresa e garantindo que todos os stakeholders estejam informados.
• Participação em Cerimônias Ágeis: Participar de cerimônias ágeis como planning, refinamento, reviews e retrospectivas, contribuindo para a melhoria contínua do processo.
• Colaboração com Stakeholders: Trabalhar em estreita colaboração com stakeholders internos e externos para entender suas necessidades e traduzir isso em requisitos claros para a equipe de desenvolvimento.
• Validação de Soluções: Participar de testes e validações de novas funcionalidades, garantindo que atendam aos critérios de aceitação e às expectativas dos usuários.
• Estratégia de Lançamento: Planejar e coordenar o lançamento de novas funcionalidades, incluindo comunicação com usuários e stakeholders.
• Documentação e Comunicação: Criar e manter documentação clara sobre o produto, (manuais, guias e vídeos), garantindo que todos os envolvidos tenham acesso à informação necessária.

Para isso, esperamos de você:

• Formação superior completa;
• Experiência atuando como Product Owner,
• Conhecimento básico sobre desenvolvimento ágil de produtos digitais;
• Familiaridade com escrita de user stories, critérios de aceitação e técnicas de User Experience;
• Entendimento de backlog, roadmap e priorização com base em valor de negócio e esforço técnico;
• Boa comunicação verbal e escrita para lidar com áreas técnicas e de negócio;
• Interesse genuíno por produtos digitais
• Conhecimento em ferramentas como Jira, Figma, Miro e Excel;

 E será um diferencial se você tiver:

• Certified Scrum Product Owner (CSPO) ou Professional Scrum Product Owner (PSPO)

Conheça o pacote de benefícios que temos preparado para você:

• PLR – Participação nos Lucros e Resultados;
• Assistência Médica e Odontológico Bradesco Saúde;
• Vale Alimentação (R$ 500,00/mês);
• Vale Refeição (R$ 47,00/dia útil);
• Vale Transporte;
• Reembolso parcial de fretado caso resida em outro município;
• Previdência Privada;
• Licença maternidade (120 dias, podendo ser estendida para 180);
• Licença paternidade (estendida);
• Auxílio Creche/Babá;
• Wellhub (Gympass) - extensivo aos dependentes;
• Clube de Vantagens (Plataforma digital com centenas de empresas associadas que oferecem descontos em diferentes serviços);
• Trabalho híbrido #LI-Hybrid
• Equilíbrio B3  - Programa de qualidade de vida (Programa de Apoio Pessoal, Ginástica Laboral, bebê a caminho, bazar com descontos exclusivos em datas comemorativas, day off de aniversário, entrada gratuita em museus, lanche manhã e tarde, quick massage);
• Dress Code flexível (Vista-se de você!);

Confira alguns dos nossos prêmios: 

• Top Companies 2022,2021
• Top Employer Brasil, Top Employers Institute, 2022 ,2021, 2020
• Melhores Empresas para mulheres trabalharem pelo Great Place to work (GPTW) 2021 
• 1° na categoria Serviços Financeiros no ranking Melhores Empresas para Trabalhar – Instituições Financeiras 2021
• Melhores Empresas para Trabalhar Tecnologia da Informação em 2022 e 2023 pelo Great Place to work (GPTW)
• Melhores Empresas para Trabalhar Instituição Financeira em 2022 e 2023 pelo Great Place to work (GPTW)